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1. Introducción
Cruz Roja Uruguaya, Sociedad Nacional
anfitriona, ha consultado a las otras Sociedades Nacionales
de la región, y ha elaborado la presente metodología
bajo las decisiones tomadas por un equipo de apoyo en una
reunión en Lima, Perú, con la participación
de la Presidente de Cruz Roja Chilena y los Presidentes de
Cruz Roja Boliviana y Peruana, contando con la facilitación
de la Delegación Regional de la Federación
Internacional.
Cruz Roja Uruguaya interpreta el deseo
de las 10 SN de la región en tener una reunión
práctica, enfocada hacia el cambio, que marque una
pauta de innovación en este tipo de reuniones.
Criterios comunes de la reunión
serán la promoción de procesos de cambio en
las Sociedades Nacionales de Sudamérica, la participación
activa de todas y todos los participantes, el enfoque en
el Plan de Acción de la Conferencia Interamericana
de Santiago de Chile, la atención a los ejes transversales
prioritarios de voluntariado y de integración de programas
a nivel comunitario, y la identificación de mecanismos
de seguimiento puntuales y concretos.
Al fin de permitir la participación
de la Cruz Roja Juventud de Sudamérica, se ha optado
por tener la Asamblea Anual de Juventud en concomitancia
con la X Reunión de Presidentes y Seminarios Técnicos.
Los 10 directores de Juventud se reunirán un día
antes y un día después de la X reunión,
y participarán de todas las sesiones de la X reunión.
2. Objetivo de la reunión
Cruz Roja Uruguaya y el equipo de apoyo de las tres Sociedades Nacionales
arriba citadas han identificado un objetivo para la reunión, y
tres indicadores de éxito:
El objetivo de la X Reunión de
Presidentes y Seminarios técnicos de Montevideo, es:
los y las representantes de las Sociedades Nacionales de
la subregión sudamericana han identificado en conjunto
los procesos de cambios estratégicos, organizativos
y de enfoque programático necesarios para sus Sociedades
Nacionales, para la adopción efectiva del Plan de
Acción de la Conferencia Interamericana de Santiago
de Chile, contando con el apoyo de la Delegación Regional.
Los indicadores de éxito de la
reunión son los siguientes:
a) A la fecha XX, los niveles de planificación
estratégica y programática de las Sociedades
Nacionales reflejan e integran los objetivos y resultados
esperados por el Plan de Acción de la Conferencia
Interamericana.
b) A la fecha YY, las Sociedades Nacionales
han revisado y adoptado políticas, perfiles y curricula
formativos de sus voluntarios/as a todos los niveles para
cumplir con objetivos y resultados esperados por el Plan
de Acción de la Conferencia Interamericana, han incorporado
los planes de juventud en su Planificación Estratégica
e identificado y puesto en marcha mecanismos para posibilitar
la participación activa de los jóvenes.
c) A la fecha ZZ, las Sociedades Nacionales
identifican y abordan las intervenciones en salud y desastres
a nivel comunitario con un enfoque integral.
3. Metodología
La reunión tendrá duración
de tres días.
• El primer día, tres Ponencias
de Cruz Roja presentarán ante la plenaria una o varias
experiencias exitosas de programas, proyectos o actividades
en las áreas temáticas de la reunión
(Salud, Desastres y Voluntariado), que estén haciendo
alguna o algunas de las Sociedades Nacionales y que estén
bien enfocadas a logro de los Objetivos de Plan de Acción
de la Conferencia Interamericana. La presentación
sería sobre el proyecto o programa, y haciendo especial
referencia a aspectos organizativos y estratégicos
de la SSNN que han actuado como factor positivo del éxito.
Las 10 Sociedades Nacionales están
trabajando en la elaboración en conjunto de las ponencias,
bajo una guía de trabajo elaborada por el equipo de
apoyo.
• Siempre en el primer día,
se reúnen las mesas de trabajo de Presidentes, de
Salud, de Desastres, y de Voluntariado. Los cuatro grupos
identificarán, con base en las ponencias y el Plan
de Acción de la Conferencia Interamericana, los factores
de éxito, las debilidades en la organización,
en los programas y en los elementos estratégicos de
las Sociedades Nacionales, que pueden llegar a dificultar
el logro de los objetivos del Plan de Acción de la
Conferencia Interamericana, y definirán los cambios
o adaptaciones que cada Sociedad Nacional deberá hacer
en los tres elementos (organizativo, programático
y estratégico) haciendo hincapié en su área
respectiva. De esta forma, los Presidentes se enfocarán
en factores de éxito, debilidades y cambios en el
nivel correspondiente a los órganos de gobierno de
la SN, las mesas de salud y desastres a factores de éxito,
debilidades y cambios en su área respectiva, y la
mesa de voluntariado en factores de éxito, debilidades
y cambios en el proceso de gestión del voluntariado.
• El segundo día, se conformaran
tres grupos mixtos con la participación en cada grupo,
de Presidentes, de técnicos de área (salud
y desastres), de voluntarios, con la participación
de los y las representantes de las Sociedades Nacionales
Cooperantes, del CICR, y los y las delegados y delegadas
de la Federación Internacional.
Cada grupo deberá, con base en
las ponencias y el trabajo del primer día, identificar
las debilidades en la organización, en los programas
y en los elementos estratégicos de las Sociedades
Nacionales que impiden el logro de los objetivos del Plan
de Acción de la Conferencia Interamericana, y definir
los cambios o adaptaciones que cada Sociedad Nacional deberá hacer
en los tres elementos (organizativo, programático
y estratégico) para asegurar no solo un compromiso
respecto de los objetivos fijados en Santiago, sino también
respecto a la articulación de los procesos y recursos
encaminados al logro de aquellos.
• El tercer día, a través
de presentaciones ante la plenaria por cada grupo de trabajo,
se identificaran los cambios aplicables al conjunto de las
Sociedades Nacionales de la Región.
• Siempre el tercer día,
volverán a reunirse las mesas de trabajo de Presidentes,
de Salud, de Desastres, y de Voluntariado. Los 4 grupos identificaran,
con base a los cambios identificados en común, las
prioridades de cambio en su área respectiva.
• Para terminar, el tercer día
en plenaria se identificarán mecanismos prácticos
y eficaces de monitoreo y seguimiento de la implementación
de los cambios adoptados.
4. Aspectos prácticos
Cada mesa de trabajo y grupo de
trabajo contará con una guía de trabajo.
Las mesas de trabajo (Presidentes, Salud, Desastres y Voluntariado)
elegirán un Presidente de mesa y un relator. Los
grupos mixtos de trabajo del segundo día serán
presididos por la Presidenta de CR Chilena y los Presidentes
de Cruz Roja Boliviana y Peruana.
El primer día, antes del inicio de la reunión, las y los
Presidentes se reunirán en una breve reunión de Procedimientos.
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